您所在的位置:首页 > 头条

中共德清县莫干山镇委员会(中共莫干山国际旅游度假区工作委员会)关于县委巡察整改情况的通报

 发布时间:2019-04-01

根据县委统一部署,2018年6月20日至7月13日,县委第一巡察组对莫干山镇党委(莫干山国际旅游度假区党工委)进行了巡察。2018年11月26日,县委巡察组向莫干山镇党委(莫干山国际旅游度假区党工委)反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

莫干山镇党委(莫干山国际旅游度假区党工委)高度重视县委第一巡察组反馈意见,把巡察整改作为一项重大政治任务来抓,从讲政治、讲党性的高度,严肃认真对待,深刻剖析反思,全面举一反三,坚决贯彻推进,确保县委巡察反馈意见得到扎实有效整改落实。一是思想高度重视,落实整改责任。组织召开专题会议,逐条讨论反馈意见,剖析根源,从思想上进一步提高认识、端正态度,在不折不扣、全面扎实抓好整改落实上形成共识。二是强化组织领导,精心安排部署。成立了落实巡察反馈意见整改工作领导小组,下设综合协调组、工作督查组和文字材料组,切实加强对整改工作的组织领导、统筹协调和督促推进。三是坚持问题导向,制定整改方案。对照巡察反馈意见,镇党委(度假区党工委)认真研判,充分论证,制定了整改方案,明确了工作职责,分解了整改任务,严把时间节点,强化督促检查,全局联动,确保整改实效。

截止目前,巡察反馈的具体事项和问题,还有1个问题正在整改进行中,其他问题已整改到位,新制定制度1项,修改完善制度1项,收回追缴清退资金48015.1元。

一、关于“学习贯彻上级文件精神浮于表面”问题的整改

一是强化理论学习,确保理论武装到位。开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、改革开放四十周年等主题宣讲活动,在全镇连续开展“我们的价值观”、“我们的节日”等主题宣传教育活动。二是弘扬社会文明,践行核心价值观。组织开展2018最美莫干人、最美抗雪人、服务地信先进个人评选,举办“新年百寿宴”、“清明祭奠英烈”等主题活动,传承和弘扬中华民族优秀传统文化精神。

二、关于“党委民主集中制落实不够到位”问题的整改

一是进一步完善了《莫干山镇党委议事规则》,厘清党委会议与党政联席会议界限。二是严格执行“民主决策机制”、“一把手末位表态”,规范会议记录。

三、关于“党委班子向心力、凝聚力不够强”问题的整改

一是严格落实谈心谈话制度,加强主要领导之间、主要领导与班子成员之间的沟通,进一步增强班子的向心力和战斗力。二是立足莫干实际, 提升创新意识,统筹推进国家级度假区、省级体育休闲小镇、全域美丽大花园、3A级景区村庄等创建工作,努力开创有特色、有亮点的工作局面。

四、关于“村班子队伍建设管理存在薄弱环节”问题的整改

一是完善选拔任用机制,切实优化村干部队伍建设,引导经济能人、致富带头人、优秀后备干部走上村干部岗位,进一步强化村后备干部队伍建设。二是扎实开展全镇村干部理论大培训,加强《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产U乐律处分条例》等U乐党规的学习培训力度,组织专题学习两次,促使党员干部自觉做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧。

五、关于“基层组织建设力度不够”问题的整改

一是实行“三会一课”报告检查制度,统一配发党组织生活记录本工作手册,规范“三会一课”开展情况记录内容。二是严格党员日常管理,定期开展党员排查,高质量完成党员年报工作,及时足额上缴党费。三是认真开展民主评议工作,进一步提升党员素质。

六、关于“基层组织生活开展不够规范”问题的整改

开展基层党组织生活情况备案管理。突出计划性、针对性、实效性,安排专人负责记录每月组织生活开展情况,做好相关文稿图片、宣传报道等资料收集工作,实行痕迹化管理。镇党委(度假区党工委)对各基层党组织每月组织生活进行经常性督查,每季度对各基层党组织开展1次全覆盖督查。

七、关于“干部选拔任用制度执行不够严格”问题的整改

一是严格按照机构“三定”方案、中层岗位核定编制数配备中层干部,与县委组织部、县编办进行充分对接,进行规范任免和管理,做到坚持程序和环节一步不缺,履行程序和环节一步不错。二是严格落实《德清县机关事业单位编外用工管理暂行办法》(德编办﹝2017﹞15号)等文件要求,对在镇参与中心工作的离退职村主职干部进行清理 。

八、关于“‘两个责任’落实不到位”问题的整改

进一步增强班子成员落实“主体责任”的意识,提高履行“一岗双责”的自觉性,落实“U乐教育一刻钟”人人宣讲的要求,把党风廉政建设工作记录本作为开展工作的重要载体,灵活运用U乐教育、廉政谈话、第一种形态等手段,规范记录工作情况,切实将党风廉政建设主体责任落到实处。

九、关于“党内监督落实不到位“问题的整改

镇纪委紧紧围绕工作大局,立足主责主业,进一步强化监督意识,增强党内监督的自觉性,在“三重一大”事项的讨论过程中,当好党委的参谋,发现问题及时指出,并提出纠正和处理意见。将党风廉政建设工作纳入机关干部年度考核中,进一步增强党员干部落实党风建设责任制的自觉。

十、关于“维护党的纪律不够有力”问题的整改

加大对下属单位、行政村的监督力度,针对性地加强重点领域和关键环节党员领导干部的廉政风险防控。综合运用监督执纪四种形态,严肃处理违规违纪问题。

十一、关于“落实中央八项规定精神不够严格”问题的整改

一是深入学习中央、省、市、县有关津贴补贴相关文件精神和政策规范,明确界定津补贴发放范围、标准、项目和管理要求,进行津补贴发放情况自查自纠,截止目前已收回违规发放津补贴46115.4元。二是严格按照《德清县政府机关培训费管理规定》发放专家评审费,杜绝超标准发放专家评审费情况发生。三是规范夜餐费发放,强化审核审批,实行公开公示,接受党员干部监督。四是进一步规范公车使用,严格按照县车改相关文件精神,根据工作需要通过公务车车辆监控云平台统一调度使用。

十二、关于“制度建设和管理不够严格”问题的整改

一是加强公务接待经费管理,杜绝挂账签单、多日多笔合计开票报销等不合规现象。二是严格执行《莫干山镇公务接待管理制度》,所有公务接待及时使用公务卡结算。三是严格执行机关干部差旅费管理报销制度,按照《德清县机关事业工作人员差旅费管理规定》(德财行﹝2017﹞147号)有关差旅费报销规定和标准审批机关干部差旅费用。巡察中发现多报的差旅费1900元已悉数退回。

十三、关于“给予各类补助较为随意”问题的整改

镇党委(度假区党工委)研究制定各类补助发放的细则,对补助对象、补助标准等进行明确,进一步规范参观接待的登记汇总,为各项补助发放提供客观依据。

十四、关于“仍然存在出借村集体资金现象”问题的整改

进一步规范村级资金管理,杜绝发生将村级资金出借给私人的现象。2016年9月支付给贾某某的暂借款已于2017年1月归还入账。

十五、关于“账务处理不规范”问题的整改

进一步完善财务管理,对上级专项补助资金,增设明细科目。在转入时计入专项应付款—项目明细科目,在支付时计入在建工程—项目明细科目,整个项目完工后,对应科目结转。

十六、关于“会计科目使用不正确”问题的整改

积极与上级农经部门的对接,加强对工作人员的业务知识培训,准确掌握相关会计科目设置及使用条件,确保在工作中正确使用会计科目,清晰反映财务收支情况。

十七、关于“村级工程招投标不规范”问题的整改

巡察组指出的两个村级工程均按规定在镇招投标中心进行公开招投标,两份中标通知书均已装订入记账凭证。

下一步,镇党委(度假区党工委)将认真贯彻落实县委巡察工作要求,进一步增强管党治党意识,落实管党治党责任,坚持目标不变、标准不降、力度不减,持续深入抓好巡察反馈意见整改工作,切实把整改成果转化和体现到各项实际工作中。一是落实“两个责任”,推动全面从严治党向基层延伸。进一步强化全面从严治党的政治意识、大局意识和责任意识,健全完善落实“两个责任”工作机制,督促各级党组织负责人牢固树立党风廉政建设主体责任意识,切实履行“一岗双责”,负起全面领导责任。支持纪委聚焦主业主责、履行监督职责,用好监督执纪“四种形态”,抓早抓小,推进全面从严治党从宽松软走向严紧硬。二是坚持常抓不懈,确保反馈意见件件落实到位。紧扣县委第一巡察组反馈意见,持续推进整改,确保高标准、高质量全部完成整改任务。对已完成的整改事项,认真开展“回头看”,巩固已有成效,防止问题反弹;对还未整改到位的问题,紧盯不放、一鼓作气,加大力度、加快进度,以钉钉子精神抓紧整改到位。三是加强建章立制,巩固扩大整改成果。在抓好整改的同时,深入分析问题产生的根源,做到举一反三、标本兼治。建立健全各项规章制度,着眼于用制度管人管事,把解决具体问题与推进制度建设紧密结合,建立健全相关工作机制,力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制,构建作风建设的长效机制,真正使整改的过程成为提高凝聚力、战斗力、创造力的过程,成为促进全镇党员干部作风转变的过程,成为推动经济社会稳健发展的过程。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:8051159;邮政信箱:德清县莫干山镇人民政府党政办公室,邮政编码:313204,信封上请注明“对德清县莫干山镇党委(莫干山国际旅游度假区党工委)关于巡察整改情况的意见建议”;电子邮箱:402806876@qq.com。

敬请关注

中共德清县纪律检查委员会
德清县U乐委员会
微信公众号

掌上纪检

浙江省纪委U乐厅
微信公众号