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舞阳街道纪工委“三三”模式开展“清风入户”

 发布时间:2019-11-08

今年以来,舞阳街道纪工委紧紧聚焦清廉乡村建设,充分履行监督职能,探索推行“三三”工作模式,变群众上访为干部“下访”,切实掌握群众反映的突出问题,全力助推基层社会治理能力不断提升。

一是组建三支访评队伍,深入基层听民声。由街道纪工委、各联村工作组、各村(社)监委三支队伍分别开展入户访评活动,通过“纪工委+联村组+村监委”相结合,建立监督无死角,入户全铺开的监督网络。将各村(社区)划分成5个片区,由各纪工委委员分片联系,每周走访不少于5户;各联村领导履行“一岗双责”,在联系村中心工作的同时,也对党风廉政建设负领导责任,由各联村领导带队开展入户访评工作,每月走访不少于10户;各村(社)监委负责对本村(社)、各小组开展日常监督检查,每月入户访评不少于10户。截至目前,参与走访126人次,完成入户访评380户。

二是紧盯三张问题清单,严查快办畅民意。由三支队伍分别建立效能问题清单、工作问题清单和民情问题清单。纪工委队伍重点对中央八项规定精神执行情况等内容进行调查,建立效能问题清单;联村干部重点对中心工作推进中存在的问题难点,建立工作问题清单;村(社)监委队伍重点收集群众反映的突出问题,建立民情问题清单。截至目前,共收集问题建议94项,其中效能问题12项、工作问题42项、民情问题40项,群众满意度平均得分94.27分。对反映的问题做到快查快办,核实后限期完成整改,目前已完成整改46项,28项正在办理中。

三是完善三项制度规范,常态运行解民忧。重点落实村级工程建设项目管理机制,出台《村级工程建设项目管理实施细则》,由原先的限额1万提升到10万,并要求5万元以上的工程建设项目在组织验收的同时还需邀请专业机构进行审计等;创新村级事务“三色预警”机制,在走访中对照村级事务精细化管理清单内容,梳理廉政风险登记,对村级事务流程图中各廉政风险点按照不同等级标识黄、橙、红三色,提醒基层干部规避廉政风险;推行建立“十分钟服务圈”,确保让党员干部有更多的时间和精力服务群众,通过服务圈的精细化服务,群众矛盾锐减,纠纷同比下降76.92%,调解成功率由92.30%上升到100%。